Stark im Business durch Ermutigung.
Die Grundlage meiner Arbeit bildet die Individualpsychologie nach Alfred Adler. Sie geht davon aus, dass jeder Mensch aus einem tiefen Bedürfnis sowohl nach Zugehörigkeit als auch Autonomie handelt. Genau dieses Verständnis hilft uns, Dein Verhalten in Führungssituationen besser einzuordnen – und neue, wirksamere Strategien zu entwickeln.
EINZEL-COACHING
Einzel-Coaching für Führungskräfte – auf Basis der Individualpsychologie
Im Einzel-Coaching bekommst Du den Raum, den Du im Führungsalltag oft nicht hast: zum Innehalten, Reflektieren und Neuausrichten. Hier geht es nur um Dich – um Deine Fragen, Deine Herausforderungen und Deine persönliche Entwicklung als Führungskraft.
Wir arbeiten daran, wie Du souverän mit Unsicherheiten, Konflikten oder Widerständen umgehst. Du lernst, wie Du Deine innere Haltung stärkst, Entscheidungen klarer triffst und gleichzeitig empathisch und authentisch bleibst.
Ob Du neu in einer Führungsrolle bist oder schon viele Jahre Erfahrung mitbringst: Im Einzel-Coaching entwickeln wir gemeinsam Wege, wie Du Deine Führungsaufgabe mit Klarheit, Vertrauen und sozialem Mut gestalten kannst.
Eine Einzelstunde Coaching (45 Minuten) kostet 145,- EUR. Gerne können wir ein individuell auf Dich zugeschnittenes Paket schnüren.
LEADERSHIP-TRAINING
Kommunikation. Selbstführung. Konfliktmanagement.
Du möchtest gemeinsam mit anderen wachsen, Führung neu denken oder den Umgang mit Spannungen im Arbeitsalltag verbessern? In meinen Leadership-Trainings schaffe ich gemeinsam mit Coaching-KollegInnen einen geschützten Raum für Reflexion, Austausch und persönliche Entwicklung in der Gruppe.
Die Basis bildet die Individualpsychologie: Sie richtet den Blick auf die Menschen – auf innere Überzeugungen, Rollenverständnisse und das Zusammenspiel im Team. So verstehen wir nicht nur was passiert, sondern warum – und wie Ihr als Gruppe neue, tragfähige Lösungen entwickeln könnt. In diesen Trainings arbeiten wir auch mit weiteren Elementen aus Systemik, Internal Family Systems und Mindfulness.
Meine Leadership-Trainings sind keine Management-Trainings im klassischen Sinn, sondern eine Prozessbegleitung auf Augenhöhe. Mit viel Raum für eigene Themen, echten Perspektivwechsel und nachhaltige Entwicklung – für mehr Klarheit, Vertrauen und Wirksamkeit im Miteinander.
Das nächste Leadership-Training startet im Oktober 2025. Infos auf www.claritytolead.de. Ich freue mich auf Deine Kontaktaufnahme!
